German Speaking Specialist – HR Development (m/w/d)

Im Auftrag unseres Kunden, einer Privatbank, suchen wir für den Standort Luxemburg einen „German Speaking Specialist – HR Development (m/w/d)“.

Ihre Aufgaben:

• Leitung und Betreuung von Personalentwicklungsprojekten sowie Umsetzung von Qualifizierungs- und Teamentwicklungsmaßnahmen
• Entwicklung und Optimierung von Personalentwicklungsinstrumenten, insbesondere Potenzialanalysen und Diagnosetools
• Förderung der Digitalisierung von Lern- und Entwicklungsprozessen, insbesondere durch Learning Management Systeme (LMS)
• Mitwirkung an personalwirtschaftlichen Grundsatzthemen, wie Meldewesen und Kompetenzmodellen
• Ansprechpartner für Führungskräfte und Management in Personalentwicklungs-
• themen
• Auswahl und Steuerung externer Dienstleister (z.B. Trainings, HR-IT)
• Unterstützung der Bereichsleitung im Segment-I bei übergreifenden Themen und Projekten
• Mitwirkung im Prozess- und Qualitätsmanagement innerhalb des Segments

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Bankbezug oder personalwirtschaftlicher Ausrichtung wie z.B. BWL mit Fokus auf Organisation und Personal oder vergleichbare Studiengänge
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mit Personalentwicklungsinstrumenten und deren erfolgreicher Umsetzung in großen Unternehmen
• Fokus auf auf Mitarbeiterwachstum, Talententwicklung und Organisationsstrategie
• Know-how über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Personalentwicklung
• Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen, äußerste Diskretion und soziale Kompetenzen zeichnen Sie aus
• Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen als auch Anwenderkenntnisse in SAP (Schwerpunkt personalwirtschaftliche Applikationen)
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind und die Anforderungen unseres Kunden erfüllen, senden Sie bitte Ihren Lebenslauf + Gehaltsvorstellung an careers@dexter-international.com.

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Ihr Dexter-Team